Người giám sát đóng vai trò then chốt và là tuyến phòng thủ đầu tiên trong việc đảm bảo an toàn lao động (ATLĐ) tại nơi làm việc. Với vị trí quản lý trực tiếp đội ngũ nhân viên, người giám sát có trách nhiệm to lớn trong việc theo dõi, nhắc nhở và báo cáo các vấn đề liên quan đến an toàn, góp phần xây dựng một môi trường làm việc an toàn và hiệu quả.

Theo dõi việc tuân thủ quy định an toàn là một trong những nhiệm vụ hàng đầu của người giám sát. Họ cần đảm bảo rằng tất cả nhân viên dưới quyền đều hiểu rõ và thực hiện nghiêm chỉnh các quy trình, quy tắc an toàn đã được ban hành. Việc này bao gồm việc quan sát thường xuyên các hoạt động làm việc, kiểm tra việc sử dụng đúng và đủ các phương tiện bảo hộ cá nhân (PPE), và đảm bảo rằng các thiết bị, máy móc được vận hành theo đúng quy trình an toàn. Bằng việc theo dõi sát sao, người giám sát có thể kịp thời phát hiện và ngăn chặn các hành vi không an toàn trước khi chúng dẫn đến sự cố.

Bên cạnh việc theo dõi, nhắc nhở nhân viên về an toàn là một trách nhiệm không thể thiếu. Khi phát hiện các hành vi có nguy cơ gây mất an toàn hoặc việc không tuân thủ quy định, người giám sát cần chủ động nhắc nhở, hướng dẫn nhân viên thực hiện đúng cách. Việc nhắc nhở cần được thực hiện một cách xây dựng, tập trung vào việc cải thiện và nâng cao nhận thức về an toàn cho nhân viên. Những lời nhắc nhở kịp thời có thể ngăn chặn những sai sót nhỏ trở thành những tai nạn nghiêm trọng.

Ngoài ra, người giám sát còn có trách nhiệm báo cáo các vấn đề an toàn lên cấp quản lý cao hơn. Khi phát hiện các mối nguy tiềm ẩn không thể xử lý ngay tại chỗ, các sự cố đã xảy ra, hoặc những ý kiến đóng góp, phản ánh của nhân viên về các vấn đề an toàn, người giám sát cần báo cáo đầy đủ, kịp thời và chính xác. Thông tin này là vô cùng quan trọng để doanh nghiệp có thể đưa ra các biện pháp khắc phục, phòng ngừa hiệu quả hơn, đồng thời cải tiến liên tục hệ thống quản lý ATLĐ. Việc báo cáo không chỉ là nghĩa vụ mà còn là cơ sở để xây dựng một môi trường làm việc ngày càng an toàn hơn.

Để thực hiện tốt vai trò của mình, người giám sát cần được trang bị đầy đủ kiến thức về ATLĐ, kỹ năng nhận diện rủi ro, kỹ năng giao tiếp và khả năng giải quyết vấn đề. Doanh nghiệp cần đầu tư vào việc đào tạo, huấn luyện cho đội ngũ giám sát để họ có thể thực hiện hiệu quả các trách nhiệm của mình.

Tóm lại, người giám sát đóng vai trò then chốt trong việc đảm bảo an toàn lao động tại nơi làm việc thông qua việc theo dõi, nhắc nhở và báo cáo các vấn đề an toàn. Sự tận tâm và trách nhiệm của người giám sát là yếu tố quan trọng để xây dựng một văn hóa an toàn mạnh mẽ, bảo vệ người lao động và góp phần vào sự phát triển bền vững của doanh nghiệp.

Bài viết liên quan